Анализ структуры персонала и выявление потребностей в обучении
Кадровый состав ООО «Глобус - Интер», на сегодняшний день, состоит из следующих категорий работников: руководители; специалисты; служащие. Всего 158 человек.
Проанализируем и качественный состав трудовых ресурсов по возрасту, полу, образованию.
Таблица 4 Качественный состав трудовых ресурсов по полу
|
Показатель |
2006 |
2007 |
2008 | |||
|
кол-во, человек |
удельн.вес,% |
кол-во, человек |
удельн.вес,% |
кол-во, человек |
удельн.вес,% | |
|
Всего, чел. |
100 |
100 |
120 |
100 |
158 |
100 |
|
Мужчины |
90 |
90 |
107 |
89,1 |
131 |
86,7 |
|
Женщины |
10 |
10 |
13 |
10,9 |
20 |
13,3 |
Соотношение мужчин и женщин на протяжении трёх лет изменяется не сильно. Так, доля женщин возросла с 10% в 2005 году до 13,3% в 2007 году. Из приведенных данных видно, что небольшой удельный вес в структуре работников занимают женщины. Это связано со спецификой деятельности данной организации.
Далее сгруппируем работников предприятия по возрасту.
Таблица 5 Качественный состав трудовых ресурсов по возрасту
|
Возраст |
2006 |
2007 |
2008 | |||
|
Числ-ть работников, чел. |
уд. вес,% |
Числ-ть работников, чел. |
уд. вес,% |
Числ-ть работников, чел. |
уд. вес,% | |
|
100 |
100 |
120 |
100 |
158 |
100 | |
|
18-23 |
7 |
7 |
7 |
5,8 |
7 |
4,6 |
|
24-29 |
35 |
35 |
48 |
40 |
76 |
45,7 |
|
30-35 |
37 |
37 |
40 |
33,3 |
42 |
27,9 |
|
36-41 |
18 |
18 |
18 |
15 |
18 |
11,9 |
|
42 и старше |
3 |
3 |
7 |
5,9 |
15 |
9,9 |