Оценка эффективности мероприятий по организации внутрифирменного обучения персонала ООО «Глобус - Интер»
В результате совершенствования системы мотивации ООО «Глобус - Интер» в компании произошли следующие изменения:
Увеличилась производительность труда => Увеличился объем продаж => Увеличилась прибыль
Прибыль от проекта будет получаться за счет увеличения продаж магазинов компании. А увеличение продаж будет происходить благодаря улучшению образовательного уровня персонала.
Занесем поступления и затраты по проекту в следующую таблицу (табл.10).
Таблица 10 Поступления и затраты по месяцам
|
Месяц |
Поступления |
Капитальные затраты, руб. |
Текущие затраты, руб. | |
|
Увеличение прибыли, % от среднемесячного уровня |
В денежном выражении, руб | |||
|
Февраль 10 |
0 |
0 |
0 |
40725 |
|
Март 10 |
0 |
0 |
0 |
40725 |
|
Апрель 10 |
3% |
99198 |
0 |
290325 |
|
Май 10 |
5% |
127252 |
0 |
49125 |
|
Июнь 10 |
8% |
163957 |
22400 |
58725 |
|
Июль 10 |
10,00% |
203140 |
9000 |
40725 |
|
Август 10 |
18,00% |
3 540000 |
0 |
40725 |
|
Итого |
593547 |
31400 |
561075 | |
На основании таблицы 10, построим график потоков и оттоков (рис. 10).
Рис. 10. График потоков и оттоков